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Acuerdo en el diálogo social para que los 'riders' sean trabajadores asalariados

#10 pues tendran que aplicar el convenio que tengan, ( el de reparto a domicilio o el de reparto de mercancias), dependiendo cual toque, cobraran mas o menos lo estipulado por ello, menos es ilegal.
#21 Echar horas gratis en una empresa tambien es ilegal...Y es lo normal en muchas.
#23 pues a inspeccion de trabajo tambien, la cuestion es quejarse sin poner soluciones.
#29 Hay gente que no puede permitirse denunciar. Viven al dia, y si no trabajan no comen.
Denunciar es facil cuando tienes un colchon de euros en tu cuenta y es facil encontrar otro trabajo.

Seria mas util contratar mas inspectores. Yo que trabajo en consultoria aqui se podrian hinchar a poner multas, pero jamas nadie se ha molestado en inspeccionar algo.
#35 ya estamos con el mantra, si se tiene voluntad de hacerlo, se hace, si vas con el miedo en el cuerpo, entonces deja que te sigan explotando y mermando tus derechos, asi va el pais.
#43 Eso diselo a un pobre inmigrante que comparte piso con 6 mas, tiene 5 euros en el banco, y vive al dia.
Yo puedo permitirme denunciar, mucha gente no.
#46 seguimos con el mantra...
Pues gracias a las denuncias de inmigrantes se han descubierto explotaciones laborales en muchas empresas agricolas.
#35 Puedes denunciar a través de un tercero. Además en caso de denunciar el trabajador se preserva su anonimato ante la empresa.

www.niusdiario.es/como/hacer-denuncia-anonima-inspeccion-trabajo-evn3m

Hueles a padefo.
#84 Que el problema no es denunciar, el problema es que luego te iras a la calle. y mucha gente no se lo puede permitir. No lo entiendes. Hay mucha gente que vive al dia, ni se pueden permitir enfermar...
#93 Te he dicho que el denunciado no sabe quien es el denunciante. ¿Te hago un dibujo?

menéame