edición general

El primer problema de la meritocracia es que las oportunidades en realidad no son iguales para todos

#27 En realidad sería como "medir una casa independientemente de los recursos a los que se haya tenido acceso para construirla".
#41 Perfecto, tomemos tu analogía: "medir una casa independientemente de los recursos a los que se haya tenido acceso para construirla" ¿Eres capaz de decir qué casa tiene más mérito su construcción sin saber "los recursos a los que se haya tenido acceso para construirla"?
#54 Meritocracia no viene de dar preferencia a quien se haya tenido que esforzar más para conseguir un título (es decir, que tenga más mérito el haberlo conseguido) sino de dar preferencia a quienes hayan conseguido "más méritos". De hecho las críticas de este modelo son, precisamente, que ignora las circunstancias y los medios de los que ha dispuesto la gente para conseguir esos méritos.
#88 Ok, defíneme a qué llamas tu mérito y a partir de ahí de podrá hablar
#124 Para obrar a un puesto de trabajo sería tu historial académico y tu experiencia laboral. Esos serían tus méritos.
#125 Pues entonces simplemente entendemos distintas cosas por esa palabra, para mi eso sería parte de tu formación.
Yo por mérito entiendo más esto dle.rae.es/mérito
#126 “ Acción o conducta que hace a una persona digna de premio o alabanza.”

En mi opinión y haber obtenido un título o haber trabajado en una empresa son acciones que “hacen a una persona digna de premio o alabanza” así que contarían como méritos a la hora de obtener un puesto de trabajo.

menéame