#2. A corto plazo lo único que muchos con tabaquismo recuerdan es que ya les toca el siguiente cigarro. Espero que la pandemía acabé con el humo en las terrazas y al menos en cualquier otro espacio público concurrido, porque además de ser asqueroso respirar el humo del tabaco de otras personas ahora queda doblemente palpable y patente que se trata de un tema de salud pública que debe abordarse sin más demora.
#7. LIbreoffice va de fábula y si se aprende a usar todas su funcionalidades apuesto a que te salvan la vida incluso mejor que la competencia propietaria. La 'comodidad excesiva' (o los malos vicios, según se mire) tiene un precio que no todos están en posición de poder asumir. Pero es que encima disponemos del 'código fuente' de 'Libre Office' para poder añadirle cualquier funcionalidad mientras que en 'M$ Office' el único código que te dan es el de la licencia en la pegatina. (CC #6)
#0. Vaya, es como si los de RTVE, de repente, le estuvieran viendo las orejas al lobo....
Aquí un proyecto en Youtube en la misma linea ,"La Clave Cultural" se llama el proyecto, y en principio es muy similar a esta propuesta de RTVE. El canal no dispone de los mismos medios pero la iniciativa y el esfuerzo me parecen muy remarcables : www.youtube.com/channel/UC0iv-pxdgoejj8Lg9BDC7hA
#55. Pero no me digas que el SEPE no podía tener en funcionamiento un proyecto tan informativo, económico y útil como 'Laboro'. A eso me refiero en #48. Claro que en el SEPE tiene que haber gente trabajando muy comprometida, pero de cara a informar en general y al gran público hoy en día se necesitan proyectos en linea como 'Laboro'.
Solo imagina la carga de trabajo ahorrada por el SEPE atendiendo a desempleados perfectamente informados respecto a sus obligaciones y derechos.
#29. No, ese es el problema, que no es un 'servicio público'. Apuesto a que 'Laboro' se trata de una 'iniciativa privada' que nos deja a las claras las carencias inexplicables de nuestro 'sector público' y las infinitas posibilidades que ofrecen las 'iniciativas privadas' responsables. (CC #17)
#1. Si hay Laboro, hay meneo. No le des más vueltas.
La web de Laboro explica muchísimo mejor los asuntos laborales que cualquier ministro.
Y de los "informativos" en televisión ya no se puede esperar prácticamente nada. Si en los 'telediarios' en lugar de un periodista pusieran un loro no notaríamos la diferencia.
#0. Que nadie se lleve a engaño, llevamos perdiendo todos los españoles con la banca lo indecible al menos desde 2007. Que esta pequeña gran victoria no nos nuble la visión. La banca siempre gana... y sigue ganando. Que no tengo ningún problema con que la banca sea un negocio sostenible, pero que no lo sea en base a 'clausulas abusivas', 'preferentes', 'salidas en falso a bolsa', 'rescates estatales', 'comisiones abusivas' y burdos engaños riéndose en toda la cara de sus "clientes", por no decir del país entero.
#88. Puedo asegurarte que en #66 tan solo estaba pensando en el sector privado. Entiendo que muchos vean en el poco accesible sector público una tabla de salvación, pero me temo que muchos de los vicios de las empresa privadas españolas se pueden dar también con cierta facilidad en el sector público, con lo que la categoría de 'Trabajo Digno' queda algo más acotada.
#65. Tú yo sabemos de que pie cojea España, no nos hagamos trampas al solitario. La intuición me dice que con mucha suerte 1 de cada 20 trabajos en España podría catalogarse de digno, y escribo 1 sobre 20 porque hoy tengo un buen día. (CC #64)
#7. El clientelismo no conduce al éxito, conduce a un país corrupto. Y si todo el 'mercado laboral' de un país se basa en el clientelismo conduce a un país corrupto hasta las trancas. (CC #8#13#20#42)
#18. En los países nórdicos y su sanidad pública , sin ir más lejos, se rifan a los sanitarios españoles con sueldos y estabilidad laboral del primer mundo. (CC #4)
#31. Los no vacunados son un problema real para el sistema de salud público, que no es poco, pero como bien apuntas al menos en España no creo que supongan un grave problema añadido al resto de aspectos de la pandemia.
Ayer mismo me entere de que las autoridades sanitarias noruegas permiten a los padres vacunar a menores sanos de entre 5 y 11 años pero las mismas autoridades santiarios noruegas les dicen a los padres en noruega que NO RECOMIENDAN vacuanar a menores de entre 5 y 11 años en principio por los bajísimos niveles de casos graves de covid-19 en esa franja de edad en menores sanos.
#1. Es evidente que en determinados puestos laborales, como el de este meneo, la vacunación debe darse.
#109. Pues cálcula, sí allí el sueldo es nada menos de media el doble que aquí el día que los despidan en USA habrán ganado bastante más que en España incluso a pesar de la indemnización española que pueda corresponder. A eso me refiero en #95.
Lo que puede ahorrar un empleado americano con su sueldo es muy superior "al pellizco por indemnización por despido" que pueda llevarse (o no) un trabajador en España.
#26 frankiegth 
