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Saltazanjas

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Isabel Díaz Ayuso: "El aborto tiene que ser algo que sea legal, seguro, pero que sea poco frecuente" [72]

  1. #55 Entonces un contrato lo justifica todo, los policías franquistas que torturaron y asesinaron a civiles estaban justificados porque tenían un contrato. Voy a dejar esta conversación porque o estoy hablando con un psicópata o alguien que se miente a si mismo.
  1. #39 Si el médico considera que el niño también es su paciente la cosa se complica. Al final todos los que defendéis el aborto aceptáis lo mismo sin rechistar, que lo que va a nacer no es una persona, pero quién es valiente que pone la línea de cuando se convierte en una persona, 9 meses? 6 meses? 3 meses? Antiguamente en la cultura japonesa se podía matar a los niños que no habían cumplido 7 años sin cometer delito, se consideraba que se devolvía el niño a los dioses. Al final se antepone la vida de la madre al niño, ya que el niño no tiene voz y la madre sí.
  1. #34 Está claro que el monopolio de la moral la tienen los trolls de internet, tu eres un claro ejemplo.
  1. #35 Aceptar trabajar en un sitio no es un cheche en blanco, todo el mundo tiene que mirarse al espejo por las mañanas y hay gente que no puede hacerlo si considera que está matando a alguien. ¿Es tan difícil de entender?
  1. #30 Eso sería muy fácil de hacer en el sector privado, pero en este país la sanidad es pública, y un médico excluido del sistema público tiene muchísimas menos oportunidades. Al final es castigar a los médicos que consideren que lo que va a nacer ya es una persona y no querer matarla.
  1. #29 Las opiniones importan si te están pidiendo que hagas algo que va en contra de tu naturaleza y que te horroriza. No somos máquinas, no somos autómatas ni lacayos sin conciencia, todo el mundo es responsable de lo que hace en última instancia. Decir que alguien debe hacer todo lo que le mandan por que se supone que es su trabajo es de psicópatas.
  1. #4 ¿Si tu jefe te pide que hagas algo que te horroriza pero que sea legal lo harás? que buen lacayo. Entiendo que trabajas desarrollando programas para armas inteligentes o software para minas antipersona.
  1. #22 ¿Prefieres un médico sin conciencia? Espero que algún día conozcas alguno de esos y nos cuentas la experiencia si sobrevives a ella.
  1. #17 ¿Tu no podrías objeciones a matar alguien? al final el debate es que ciertos médicos consideran que esos niños ya son personas y no quieren matarlos.
  1. #15 ¿Una especie de conciencia a la carta? Quizá cuando avancen más las técnicas de control mental.

Díaz Ayuso anuncia el MIR educativo el próximo curso 2022/23 [23]

  1. #1 Tengo entendido que no hay casi profesores de muchas materias por la barrera de entrada del master, con esto habrá muchos menos con lo que la escuela privada que no tendrá esas limitaciones será la única que podrá completar las plantillas.
    Ayuso otra vez beneficiando a sus verdaderos amos.

Igualdad quiere que las empresas persigan "miradas impúdicas" y "comentarios sobre la apariencia sexual" [295]

  1. #244 Es lo que he comentado, se contratarán las mínimas necesarias para cubrir la papeleta y se pondrán en puestos que aparenten pero que estén suficientemente alejados de los jefes para que no haya riesgo de denuncias. A las empresas les sale más barato tener algunos puestos de cartón piedra que pagar indemnizaciones o tener que despedir directivos.
  1. #206 Estás meando fuera de tiesto, si no eres capaz de rebatir mis argumentos déjalo, pero te estás poniendo en evidencia con esa pataleta.
  1. #142 Entonces te recomiendo que sigas trabajando en esas maravillosas empresas inglesas llenas de hombres sin miedo a que una compañera les acuse en falso, ya te digo yo que en España no te vas a encontrar esa aceptación tranquila en los trabajadores masculinos.
  1. #125 Creo que eres muy ingenuo. Para empezar en cuestiones laborales hay muchas cosas que se realizan alegalmente, y en todo caso lo que creo sucederá es que contratará el número de mujeres necesario para cubrir la papeleta pero se les asignará puestos o dinámicas laborales en las que interactúen lo menos posible con los compañeros, especialmente con los jefes.
  1. #89 No estamos hablando de denuncias reales, el problema no viene de aquellas personas que acosan a otras en el trabajo, todo el mundo estará de acuerdo en que esas personas deben ser castigadas. El problema viene de todos los hombres compañeros o jefes que no tienen esas conductas y que no quieren estar expuestos a denuncias o despidos por el interés de una compañera trepa.
  1. #60 También también, o todos teletrabajando, esa sería buena.
  1. #51 ¿Qué tal solo contratar a hombres o solo a mujeres? esa es la forma más efectiva y hacia allí iremos.
  1. #46 Es otra solución, al final llegamos a la separación de sexos por higiene legal y desconfianza.
  1. #17 #25 La ley no debería dejarse a la interpretación del juez de turno o que pudiese ser utilizada para atacar a gente inocente.
    Imagínate el caso de una mujer que quiere quitarse a un compañero o jefe de en medio por interés profesional, y simplemente denuncia que la mira impúdicamente para conseguir que le despidan. ¿Que compañero o jefe se va a arriesgar? solo por higiene los hombres no querrán compartir sus círculos profesionales con mujeres.
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