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Malestar por el examen de una oposición que solo aprobaron 9 de los más de 500 aspirantes

El Ayuntamiento de Huesca convocó tres plazas de auxiliar administrativo. Los sindicatos han manifestado su queja en la Mesa de Negociación. Una auténtica escabechina. Los más de 500 aspirantes a una de las tres plazas de auxiliar administrativo convocadas por el Ayuntamiento de Huesca mediante oposición libre sabían que conseguir un puesto de funcionario no es fácil, pero lo que no esperaban era enfrentarse a un examen tan exigente, con preguntas sobre tratados internacionales o el ‘habeas data’. De hecho, solo 9 personas aprobaron la primera

| etiquetas: huesca , oposicion , ayuntamiento , aprobados , auxiliar , administrativo
Jajaja, qué indecible modo de mandar a fregar a la gente:

"Una hora para 105 preguntas: Para contestar, los examinados disponían de una hora. Esto supone una media de 36 segundos para cada cuestión. No obstante, además estaban las cinco preguntas de reserva, lo que rebajaba el tiempo a 34 segundos. Cada pregunta constaba de enunciado y cuatro supuestos (a, b, c, d). Es lo normal en las pruebas tipo test, solo que en este caso, el planteamiento y las opciones de algunas de ella

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#8 puff. Tipo test y se queja la gente. No sé a dónde vamos a llegar: "me mandaron hacer una O pero sin canuto ni nada".
#10 los aprobados los considerarán para bolsa de empleo.
#16 Hombre, yo creo que el examen es un poco excesivo. A ver, que la nota más alta ha sido un 6 y se presentaba gente con todo tipo de titulaciones, incluido abogados que algo sabían ya del asunto.
Joder, preguntas de 26 líneas, derecho civil como sacar una cátedra...
Simplemente han puesto una sobrada de examen y da que pensar.
#19 el número de aprobados es lo suficientemente alto para lo que necesitan.
El objetivo de la oposición es cubrir unos puestos de trabajo con los mejores aspirantes posibles, cosa que han hecho. No están pensadas para que "alguien se saque una plaza fácil". Sería delito, supongo.
#19 es probable que el examen sea excesivo por la ratio presentados/plazas.

Imagínate a ti mismo en el tribunal. Tu tienes un mandato para seleccionar a 3.
Se presentan 500. Necesitas hacer un examen de locos para seleccionar a esos 3 . Si se presentan cuatro haces un examen sencillo para no quedarte con dos.
Me he informado un poco sobre el asunto (mi familia materna es de Huesca) y el examen incluía preguntas sobre el tratado de Maastricht, sobre figuras jurídicas de todo tipo, legislación local, regional, fueros aragoneses... :shit:
Y entre las preguntas, ya lo ha reseñado @Stiller, había algunas de hasta 26 renglones.
Y lo más cachondo: para simples auxiliares administrativos de los que cambian papeles de un sitio a otro.
#9 Maastrich es muy básico.
Esperemos que hayan sido un poco más exigentes que eso.
Lo de "mover papeles de aquí para allá", olvídate. Cualquier persona que llegue a la administración tiene toda una serie de derechos que el funcionario debe conocer, respetar y hacer cumplir. Si no sabe, luego te ves casos como "y no tendría yo derecho a...", que te contesten que está fuera de plazo y que no los saques de ahí, por mucho que la ley esté de tu lado, como pasa en ciertos sitios de la España Profunda.
#22 lo expliqué en #16
El temario lo ha elegido el tribunal con criterios de tribunal.
El tribunal ha considerado que es necesario que un auxiliar administrativo se sepa toda la legislación que le afecta, incluida la europea. Dentro de la europea, Maastrich es de lo más básico. Los "afortunados" van a trabajar, es decir, ganarse el pan con el sudor de su frente, que lo pintas como una lotería y no es eso.
Ni quiero entrar a discutir como alguien que no sabe Maastrich es mejor que quien sí lo sabe, es algo que se cae por sí solo.
#23 es difícil discutir con alguien que considera que saber el tratado de maastrich te hace ser mejor... O hacer mejor tú trabajo de auxiliar administrativo, es algo que ver cae solo, igual que la obviedad de que era un examen trampa para colocar a tres enchufados.
#25 saber el tratado de maastrich te hace ser mejor
No creo haber dicho eso.
#23 el tribunal no escoge el temario, está en las bases .
Si el tribunal se ha salido del temario, que se lo impugnen, si las bases eran excesivas, haber impugnado las bases.
El tribunal.en principio ha cumplido con su mandato, seleccionar tres personas.
Entre esos 9 están las 3 bolitas calientes.
9 aprobados para 3 plazas no está mal. Os digo lo que me dijo un jefe de tribunal en un examen:
- Oye, te has pasado con el examen...
- ¿Yo? Hay 10 plazas, no voy a corregir más de 20 exámenes prácticos.

Sobra decir que la conversación se zanjó con esto.

Lo único destacable en este caso, es saber quienes son los aprobados y si ha habido mamoneo...
#5 ¿Lo dudas?.
#14 Al menos darle el beneficio de la duda... Aunque sea un ayuntamiento.
#14 déjalo, el mundo está lleno todavía de gente que va con el cirio en la mano. En Barcelona su ayuntamiento, hace decenios que no entra ningún administrativo por examen, todos son a dedo e hijo de tel.
#28 y luego esos serán los que pidan consolidar su plaza por qué llevan X años de interinos
#5 La pena es que haciendo eso no se valora correctamente a las personas más válidas, sino a las que más conocimientos retienen.
#30 El tema es que las personas más válidas suelen coincidir con aquellas que más conocimientos retienen.
#32 El problema no es de conocimientos, sino de dejadez por parte del tribunal examinador.
¿Te parece coherente que sólo aprueben 8 de 500?
Hay mucho opositor que está en bolsa cubriendo bajas e incluso vacantes.
¿Ves lógico que la experiencia previa obtenida no sea tenida en cuenta para absolutamente nada?
#34 Te cuento mi caso. Yo arrasé en mi oposición a profe de secundaria sacando animaladas de datos en mis defensas. No tengo una memoria especial, pero desarrollo estrategias de retención muy creativas. Eso es una cualidad docente que al tribunal no se le escapó.
Por animaladas entiende que escribí 10 folios por las dos caras. Al borde del esguince de muñeca.
Si convocó 3 plazas, aprobaron 3 no 9.

Es una oposición no un examen. No se "aprueba" se obtiene plaza o no se obtiene.
#10 No.

Apruebas si sacas más de X nota. Puede ser un 5 sobre 10, o un 10 sobre 20, o lo que se disponga.

Lo que pasa es que aprobar no te garantiza la obtención de plaza. Pero si, pongamos, ofertan 100 plazas, se presentan 200 y aprueban 80, entonces solo 80 obtienen plaza y las otras 20 se quedan vacías.

En este caso aprobaron 9 de 500, lo cual es una proporción vergonzosa, a causa de la extrema dificultad de la prueba. Otra cosa es que solo hubiera 3 plazas ofertadas.
#10 de hecho sí es un examen. El que aprobaron 9 personas era el primer examen de varios
#12 El examen lo puedes aprobar... lo que no se aprueban son "las oposiciones". O obtienes plaza o no.

Hay gente que saca 10 sobre 10 y no obtiene plaza. "Suspende"
Es lo correcto.
Cualquiera que haya quedado fuera tiene la garantía de que la plaza se la han dado a alguien mejor que él.
Todo el mundo puede entender que es justo.
#15 sarcasmo?
#17 No pretende. ¿ Hay algo incorrecto ?
Me puedo equivocar, como todo el mundo, si ves algo en que he fallado, dime, que en estos sitios de conversación es de lo que se trata.
#20 se trata de un examen para ser auxiliar administrativo, no veo como se puede valorar la ideonidad para ese trabajo con preguntas sobre el tratado vde maastrich, por ejemplo. Por lo tanto los " afortunados" que han aprobado no necesariamente son los mejores bb para desempeñar ese puesto de trabajo.
Por otro lado la dificultad del examen y siendo un ayuntamiento hace que la cosa huela a enchufe a kilómetros.
Pasan las respuestas a los elegidos y se aseguran de que nadie más cumpla los requisitos.
Pues lo veo ajustado, si tenían que cubrir tres plazas un examen que les da directamente los 9 mejores, si fuera fácil habrían aprobado 400
y que querías insinuar con esto?
Ni quiero entrar a discutir como alguien que no sabe Maastrich es mejor que quien sí lo sabe, es algo que se cae por sí solo.

Por cierto, que hay del resto de mi comentario?
Mas de 500 aspirantes para 3 plazas :palm:
#4 Para un ayuntamiento no es raro, además queda por saber cuantos fueron.
Un tribunal de subnormales
#2 #3 No tiene nada que ver con eso. Suelen ser funcionarios que les ha tocado por sorteo. Para trabajar menos (y cobrar lo mismo) aprueban lo minimo para evaluar a menos gente en segunda fase.
Un tribunal de enfermos mentales
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menéame